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【云都招聘】安徽易德数据科技有限公司招聘简章

发布日期:2019-05-15 14:55 来源: 宿州市高新技术产业开发区管委会 编辑:安徽易德数据科技有限公司 阅读次数: 字体:[ 大 ] [ 中 ] [ 小 ]

公司简介:

安徽易德公司成立于2007年2月13日,由CCTV“赢在中国”首赛季全国总冠军宋文明先生创立,并担任公司总经理,曾获美国IDG、软银赛富、今日资本三大国际著名投资机构联合投资,注册资金1007万元人民币。是国内领先的专业化服务外包供应商,是安徽本土规模最大服务外包供应商,员工规模4000余人。

安徽易德始终秉承“易知事理,德济众生”的理念,打造完善的服务外包产品链和人力资源服务体系,致力于成为运营商、金融保险等企业的战略合作伙伴;致力于搭建求职者与实际岗位需求最后一公里的桥梁。

易德是与众不同的人力资源外包服务供应商,公司以服务外包为主营业务,具备业界领先的自主研发能力,独创了AC&M能力素质模型,开发了先进的培训课程,同时具有海量的人力数据库,拥有完善的人力资源服务体系和产品链,产品和服务涵盖RPO(招聘流程外包)、专业测评、人事外包、HRO(人力资源管理外包)、劳务派遣、人才培训、劳动关系审计等业务。

企业荣誉是品牌口碑的重要表现形式,安徽易德凭借成熟的运营管理经理和优质的服务,在行业内已享有较高的美誉度,同时在社会的知名度也不断提高。近年来屡获殊荣:公司先后获得增值电信业务许可证(全国)、国际ISO9001质量管理体系认证、信息安全质量体系认证、金融业务流程外包许可、人社厅最高AAA等级信用认证等,在刚刚过去的17年我们获得“安徽企业服务业100强第48位”、“2017中国服务外包成长型企业”“2016年度十佳人力资源服务单位”和“优秀服务业企业奖”。

安徽总部地址:经开区芙蓉路268号创新创业园B座2楼

     联系人:左女士13395602003

     宿州分公司地址:高新区呈泰双子座11-15楼

     联系人:姚先生13866591261

招聘岗位:移动10086客服(纯接听)




一、工作内容:

负责接听省内移动用户来电,通过电话向用户提供移动企业产品和业务的问题咨询、疑难解答、业务处理及投诉处理等工作。(无须工作经验,公司提供带薪培训)

二、任职要求:

1、男女不限,年龄在18—35周岁;

2、具有大专及以上学历;

3、普通话标准、流利、音质清晰,具备基本计算机操作能力,打字速度不低于30字/分钟;

三、工作时间:

排班轮休,每天工作8小时,月休7-8天。

四、薪资待遇:

1、岗前培训20天,70元/天,提供宿舍者60元/天;  

2、试用期2-3月,优秀者提前转正,无责任底薪2800元+话务提成;

3、转正后薪资范围:3500-6000元/月,平均3500元以上,按国家标准,购买五项社会保险;

4、福利:年节福利、餐补、加班费、劳动竞赛奖金、带薪休假、带薪培训......

5、公司建立了完善的人才培训机制,提供“多轨制“的晋升通道,为每位员工提供广阔的职业发展平台;

6、免费提供住宿。

五、晋升发展:

座席(客服)---班组长---现场主管---项目经理(纵向)质检、行政、技术、培训(横向)

六、上班地址:

经开区芙蓉路268号创新创业园B座2楼


招聘岗位:PICC中国人保车险电销




一、招聘简章:

1、岗位名称:PICC中国人保车险电销(央企+双休行政班+高薪)

2、工作内容:根据公司分配的客户名单,对全国特定地区客户进行以汽车保险为主的保险产品电话销售。(客户由公司提供!客户资源优质!无须工作经验!公司提供带薪培训!)

3、年龄在18—35周岁以下,具有大专及以上学历(毕业证并经学信网可查,应届毕业生无毕业证书者需提供学信网学籍证明);

二、任职要求:

1、普通话标准、流利、音质清晰,具备基本计算机操作能力;

2、有较好的学习能力和抗压能力,挑战高薪,熟练使用office软件。

三、工作时间:

早九晚六,双休;法定节假日正常休息。

四、薪资待遇:

1、平均薪资6000元/月,前四个月保底薪资为:2800元(涵盖各项补贴),试用期内购买五险二金(未毕业学生统一购买商保);2018年上半年员工月平均税后工资为6000元。

2、福利:年节福利、餐补、劳动竞赛奖金、带薪休假、带薪培训。

3、素质教育计划:工作期间并签订中心版合同的员工,取得学历提升的,给予学历教育津贴的奖励:本科奖励2000元,研究生奖励5000元,博士奖励10000元。

4、校招员工提供公租房(标准4-6人间,空调,热水器,洗衣机,宽带)。

工作地点:合肥市滨湖新区PICC人保大厦(南京路与玉龙路交口,要素大市场对面)

五、多轨晋升机制:

中心为员工提供广阔快速的职业晋升空间:

技能岗:S1—S9职级,一年四次调薪调级,分别在1、4、7、11月份;

管理岗:客服——组长——主管——团队经理;

支撑岗:兼职培训讲师、现场行政、批单员...

工作至2019年6月,返回宿州当地就业