高新区 学党史 解“五难”贴心服务暖人心

自党史学习教育开展以来，高新区深入推进“我为群众办实事”，结合“四送一服”双千工程，在解决“办事难、出行难、办证难、用工难、融资难”问题上，为企业架起“连心桥”，当好“晴雨表”，甘做“减压阀”，坚持为企服务，实效彰显党史学习教育成效。

一是明晰清单，简化流程，解决“办事难”。不断创新服务方式，将工作内容和办事流程通过工作手册、办事指南、公示、微信群等多种渠道向企业广泛公开，提供服务指引，并在服务大厅建立“综合服务”、“民政办理”等服务牌，提高企业办事效率。各村（社区）办事大厅以文字清单的形式，提示办事需要准备的材料、办事人员基本信息，及时公布办事指南和服务手册，相应窗口公开办事流程和材料清单，方便企业办理。积极与上级相关部门对接，全面梳理各项业务所需材料清单，准确锁定企业日常办事需要开具的证明事项底单，坚持疏简结合，确保企业办得了事、能办成事，切实打通了服务企业的“最后一公里”。  

二是加强宣传，扩宽渠道，解决“融资难”。高新区财政局联合执法大队、市场监管分局、公安分局开展6.15宣传暨防范非法集资宣传月活动，走访园区企业，进一步宣传推广“易信贷”、“宿州数字金融服务平台”等金融政策平台，帮助企业解决融资难题。同时，通过与中小融资担保公司合作，设定担保风险保证金，帮助企业申办银行贷款，拓宽了企业融资渠道；鼓励企业进行合法融资，根据企业发展潜力及融资需求推动贷款贴息政策，截止今年4月已为园区企业贴息兑现3420662元，为企业发放装修补贴共计1792万元，使5家企业受益。及时为企业发放设备搬迁补贴230万元，解决企业燃眉之急。

三是压缩时间，提升效能，解决“办证难”。为进一步节约企业的时间成本，园区市场监管局成立企业审批工作专班，实行“AB”岗工作制度，在企业开办一日办结基础上，将审批时间压缩在3小时以内， 进一步提高审批时效，实现企业开办“再提速”。设置“马上办”服务专区，安排园区孵化器企业工作人员入驻窗口，现场指导帮助办事群众网上提交申请材料，进一步提升网上办件效率和服务质量。针对外地投资者往返宿州不方便的情况，通过微信、QQ群线上指导，在更大范围、更广领域推进企业登记全程电子化。全面建立招商引资企业对接服务机制，指派专人全程跟踪服务，采取上门服务、现场办公、全程帮扶等措施，与企业无缝对接，全程指导企业核名、注册登记，加班加点受理、审批，确保企业以最短时间完成登记注册、公章刻章、银行开户，通过高效快捷的服务，确保招商项目尽快落地。今年以来，高新区市场主体发展保持高速增长，2021年新登记市场主体465户，其中企业252户，个体工商户213户，市场主体增长率和2020年相比增加67 %。

四是开展行动，全面摸排，解决“出行难”。第一，开展公共自行车投放。针对2021年即将建成并投入使用的厂房、安置房、学校周边缺少公共自行车的问题，积极对接市城管局，争取建设资金和建设计划，做好公共自行车停靠点选址。截至目前，已在众创空间产业园（设置60个）、阿里巴巴犀牛制造产业园（设置60个）、职业技术学院（设置80个）、汴河小镇（设置40个）、行政服务中心（设置60个）、公安分局（设置40个）、周边建成并投入使用共计340个公共自行车，为园区企业职工出行提供了便利条件。第二，解决游商占道经营问题。着重解决市立医院门口、博雅学校和建筑工地周围的游商违章占道经营情况，开展专项整治集体行动，解决职工出行难的问题。在整治期间，共计清理违章占道经营120次、与汴河小镇物业共同规划经营区域1处。第三，排查、整改园区积水路段。格化包保路段，责任到人，对园区所有路段进行每日排查，对积水路段要求及时上报。多措并举清理主要积水点，安排专业公司进行积水抽取，清理因杂物堵塞的雨水篦子并疏通雨水管道等。截止7月9日，已排查7处积水点，现已完成整改，及时保障群众出行安全。继续加强防汛工作，实行24小时值班和领导带班制度。截止7月23日，高新区城管局出动防汛人员320人次、巡查车辆4台，清理堵塞下水道口雨水篦160多处，帮助行人、司机推车12次，发现并排除汛情隐患42处。城市应急管理初见成效，没有发现因倒树、积水、井盖缺失等造成伤人毁车事故。

五是举办招聘会、加大校企合作，解决“用工难”。第一，利用平台，方便招工。利用E政企平台在线通讯与协作的优势，提高应聘者、招工办、企业的协同效应，及时高效的将应聘信息推送到企业，方便企业及时提交用工需求，达到信息互通。截至目前已通过E政企平台向园区企业推荐用工3798人次。第二，举办招聘会，帮助企业招工。 每周日定期在管委会二楼举办人才招聘会，为企业搭建一个良好的社招平台，并通过发送运营商短信、微信公众、H5等渠道推广宣传高新区人才招聘会。2021年上半年共举办招聘会25场，累计收到有效简历1428份。为实现更加充分更高质量的就业，招工办即将与宿州人才网、苏宁广场联合举办高新区专场招聘会，为企业推荐更多更优质的用工。第三，成立驿站，下乡宣传招工。与宿州快客站对接合作成立高新区招工驿站，通过车辆、灯箱牌等多种客运媒体，宣传园区招工信息。2021年1-6月份到埇桥区乡镇宣传招工16次，组织乡镇人员到园区参观6次，共计668人。第四，加大校企合作，扩宽渠道。积极与宿州市各类院校对接，加大校企合作力度，带领院校师生到园区参观考察，实现报名284人，入职161人。对院校学生在岗实习的园区企业，招工办承担50%的交通费用。为加大对园区重点企业犀牛智造的用工扶持，与园区平台公司联合成立犀牛学院，并对每期在训学院给以60元/天的培训补贴。2021年度共计开班7期，培训人数278人。